Ну, с понедельником Вас!

Понедельник — это вообще день, который люди долго терпели из вежливости. Но теперь к нему добавился новый бонус: ощущение, что ты идёшь на работу, где тебя рано или поздно заменят ИИ.

Просыпаешься, смотришь в потолок и тут к тебе приходит странная мысль:
«Я сейчас встану, поеду, буду что-то делать… а параллельно где-то уже пишут ТЗ на систему, которая будет делать это же, только быстрее, дешевле и без перекуров».

Раньше понедельник был символом рутины: отчёты, письма, планёрки, бесконечные «давайте созвонимся». Теперь он ещё и символ проверки на «заменяемость».
Смотришь на свои задачи и невольно делишь их на две кучки:
– это уже умеет нейросеть;
– а вот это пока нет, но, кажется, скоро научится.

Самое странное — никто не приходит и не говорит честно:
«Слушай, мы планируем через год заменить половину процессов ИИ, давай подумаем, что будем делать с тобой».
Вместо этого тебе подсовывают «инструменты для повышения эффективности», «ассистентов», «автоматизацию», а ты вроде как ещё нужен, но уже не до конца понимаешь — насколько.

Понедельник в такой реальности становится чем-то вроде еженедельного экзамена на человеческую уникальность.
– Ты всё ещё полезен?
– Ты всё ещё делаешь то, что не сводится к скрипту, инструкции, модели?
– В твоей работе осталось хоть что-то, что сложно формализовать?

И да, можно, конечно, сказать:
«Нас не заменят, а дополнят».
Красиво звучит, особенно в презентациях. Но когда ты видишь, как ИИ за 10 секунд делает черновик текста, который ты бы писал час, или собирает аналитику, ради которой раньше сидели трое специалистов, — вопрос «дополнят или заменят» уже не кажется таким теоретическим.

Парадокс в том, что понедельник — это день, который всегда ассоциировался с «надо идти работать».
А сейчас он всё чаще ассоциируется с «надо понять, что будет, когда работать в прежнем виде станет не нужно».
Не потому что зарплаты перестанут платить, а потому что сам формат «человек делает рутину за деньги» трещит по швам.

И тут внезапно выясняется, что самый важный навык понедельника — это не проснуться без будильника и не дотянуть до пятницы, а задать себе неприятный, но честный вопрос:
«Если ИИ заберёт у меня 70% задач — кем я останусь в оставшиеся 30%?»

Тем, кто просто «нажимал кнопки» — будет тяжело.
Тем, кто умел думать, соединять несоединимое, брать на себя ответственность, общаться с людьми, видеть контекст, — возможно, наоборот, откроются новые роли. Но это «возможно» на фоне очень реального «автоматизируем всё, что можно».

И вот ты сидишь в понедельник на рабочем месте, открываешь почту, чат, нейросеть, и ловишь странное состояние:
ты одновременно сотрудник и кандидат на вылет, и пользователь ИИ, и его потенциальная жертва.

Может быть, новый понедельник — это не про «начинаем рабочую неделю», а про «начинаем учиться жить в мире, где работа — больше не то, что определяет твою ценность целиком».
Потому что если твою профессию можно заменить моделью — это не всегда значит, что ты «никто».
Это может означать, что ты слишком долго был только своей профессией.

А значит, главный вопрос понедельника теперь не «как дожить до пятницы», а «кем я хочу быть, когда ИИ отберёт у меня всё, что можно автоматизировать — и что я не хочу отдавать ни машине, ни системе».